拟复工复产企业可选取线下或线上方式提出申请。申请材料包括企业复工复产申请表 、企业疫情防控责任承诺书。审批通过的，由市防控指挥部发放复工复产通知书 ，并进行随机实地抽查 。审批未通过的 ，企业需根据反馈原因及改正意见进行调整 。
推动重点产业复工复产，保障产业链稳定吉林省将汽车产业作为复工复产的核心领域 ，针对一汽集团及其上下游企业制定专项方案。提前谋划与快速响应：3月中下旬 ，在疫情仍严峻时即启动一汽及配套企业复工准备，通过“闭环管理”模式逐步恢复生产 。
加强分类指导 。各级中小企业主管部门要按照当地疫情防控总体要求 ，结合实际情况分类施策 ，在全力保障疫情防控必需、公共事业运行必需 、群众生活必需等重点企业尽快复工复产的同时，积极稳妥地推动其他生产性企业完成复工复产准备工作 ，在疫情防控达标后有序复工复产。
确保复工期间有计划 、有组织、有秩序进行生产 。日常防控工作：加强通风换气与卫生：保持工作区域通风良好 ，定期进行卫生清洁 。体温检测：落实晨午间体温检测，对体温异常人员严禁进入工作区域 ，并及时上报。清洁消毒制度：对厂区大门 、公共洗手间 、生产车间等进行定期消毒 。
手机、厂牌 、钥匙进行喷洒消毒 。食堂工作人员除上述消毒措施外 ，还需要用75%酒精对衣服进行消毒，且需要更换口罩。所有人员均应按照洗手消毒流程清洗和消毒手部 。按照车间现有清洗消毒流程进行消毒，增加私人衣柜消毒措施：每天2次用75%酒精喷洒后密闭消毒 。通过以上措施 ，确保公司所有疫情防护措施到位。
企业复工复产前的准备 企业必须完成审批备案 ，成立疫情防控领导小组，制定详细方案 ，向行业主管部门申请并得到批准后方可开工。需全面核查员工状况 ，建立健康台账，做好物资储备 ，组织消毒与安全检查 。保持疫情防控常态 企业需每天对员工进行体温检测 ，对设施设备进行消毒，对外来人员进行登记与防护 。
〖壹〗 、复工和复产是两个不同的概念 ，主要区别在于它们所涵盖的范围和侧重点。复工的定义 复工主要指的是工作人员重新回到工作岗位上开始工作 。这一概念尤其适用于第三产业 ，也就是服务行业 。这些行业通常不涉及物资商品的生产，而是以提供服务为主。因此 ，当这些行业的工作人员重新开始工作时 ，就称之为复工 。
〖贰〗、复工和复产是两个不同的概念，主要区别在于其涉及的生产活动和行业特性 。首先，从定义上来看：复产特指厂矿企业等单位恢复生产活动。这意味着这些单位需要重新启动生产线 ，生产出国家和社会所需的物质资料 。例如 ，煤矿需要恢复采煤，油田需要恢复采油 ，汽车厂需要恢复汽车制造等 。
〖叁〗、复工和复产是两个不同的概念：复工：主要指的是第三产业的工作人员恢复上班 ，这类行业并不直接生产物资商品，而是提供服务。复工强调的是人员回到工作岗位 ，开始正常工作 。复产：特指厂矿企业等单位恢复生产活动 ，这些单位需要生产出国家需要的物质资料，如煤矿生产出煤 ，油田生产出石油 ，汽车厂生产出汽车等 。
〖肆〗 、复工和复产是两个不同的概念。以下是两者的主要区别： 定义与侧重点： 复工：主要侧重于工作人员重新回到工作岗位，开始工作或提供服务。这通常适用于第三产业 ，即服务行业 ，这些行业并不直接生产物资商品，而是提供各类服务 。 复产：则侧重于厂矿企业等单位恢复生产活动，生产出国家需要的物质资料 。
疫情解封后有序推进复工复产 ，需从办公区域防护 、公共场所消毒、安全就餐 、消防安全 、推广“场所码 ”等方面综合落实 ，具体措施如下：办公区域日常防护入口管理：进入办公场所需主动配合体温检测、出示健康证明；若出现发热等身体不适，应立即向单位报告。
通过有力推动复工复产复市工作 ，做到指导有方 、信息畅通 、工作有序 ，为下属企业提供支持和指导 。做细做实复工复产复市准备工作人员排摸与安排：严格落实防控政策要求，推动企业对拟返岗员工封控情况进行全面排摸 ，了解员工的健康状况和出行情况 。
在经历了一段时间的封闭管控后 ，漳州台商投资区于9月30日正式解封，全域恢复为低风险地区。随着解封的推进 ，区内的台资企业也迅速行动起来 ，有序恢复正常生产 。台企积极准备复工复产 在解封前夕，许多台资企业就已经开始为复工复产做准备 。
疫情得到初步控制：德国、意大利 、瑞士 、丹麦、西班牙等国在严格实施社会管控后 ，疫情形势趋于平缓 ，新增病例和死亡病例的增长速度放缓，为复工复产提供了基础条件。例如，意大利作为首批借鉴中国抗击疫情经验并实施封城措施的国家之一 ，疫情已得到有效控制 ，这为其逐步推进复工复产提供了信心 。
打通物流：物流是经销商进行上下渠道交易的必要途径，要保证向上拿货和向下发货的物流顺畅通行 ，避免交易断裂 。赢得客户好感度：因疫情积压的产品 ，恢复营业后要及时与客户沟通，给予一定补偿 ，赢得客户好感度 ，锁住客户，细水长流维持生意。
〖壹〗 、人力资源社会保障部等四部门联合发布《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》（人社部发〔2020〕8号） ，提出12条具体措施 ，从劳动用工 、工资待遇、企业负担、指导服务四方面支持企业复工复产并稳定劳动关系 。
〖贰〗 、提交申请材料：企业复工复产申请表 、企业疫情防控方案 。报批：将申请材料提交至各区、县（市）疫情防控指挥部复工复产专班审批。复工复产：依据审批结果，企业复工复产。备案：各区 、县（市）疫情防控指挥部复工复产专班将审批情况报行业主管部门备案 。询问渠道：沈阳市复工复产24小时热线电话为12345-1 。
〖叁〗 、劝导返岗：对不愿复工的职工 ，指导企业工会宣讲疫情防控政策和企业复工的重要性 ，劝导职工及时返岗。
〖肆〗、服务补助：对提供职业介绍的人力资源服务机构，按规定给予就业创业服务补助 。政策依据：《关于做好疫情防控期间有关就业工作的通知》（人社部明电〔2020〕2号） 。《工业和信息化部关于应对新型冠状病毒肺炎疫情帮助中小企业复工复产共渡难关有关工作的通知》（工信明电〔2020〕14号）。
〖伍〗 、《全国不同风险地区企事业单位复工复产疫情防控措施指南》通知核心内容政策背景与目的发布背景 2020年2月21日，国务院联防联控机制首次发布《企事业单位复工复产疫情防控措施指南》 ，为疫情防控期间企业复工提供指导 。
〖壹〗 、拟复工复产企业可选取线下或线上方式提出申请 。申请材料包括企业复工复产申请表、企业疫情防控责任承诺书。审批通过的 ，由市防控指挥部发放复工复产通知书，并进行随机实地抽查 。审批未通过的 ，企业需根据反馈原因及改正意见进行调整 。
〖贰〗 、加强分类指导。各级中小企业主管部门要按照当地疫情防控总体要求 ，结合实际情况分类施策，在全力保障疫情防控必需 、公共事业运行必需、群众生活必需等重点企业尽快复工复产的同时 ，积极稳妥地推动其他生产性企业完成复工复产准备工作 ，在疫情防控达标后有序复工复产 。
〖叁〗 、确保复工期间有计划 、有组织、有秩序进行生产 。日常防控工作：加强通风换气与卫生：保持工作区域通风良好，定期进行卫生清洁。体温检测：落实晨午间体温检测 ，对体温异常人员严禁进入工作区域 ，并及时上报。清洁消毒制度：对厂区大门、公共洗手间 、生产车间等进行定期消毒 。
〖肆〗 、成立复工复产领导小组，确保复工期间有计划、有组织 、有秩序进行生产 。日常防控工作包括加强通风换气 ，搞好卫生 ，严格执行体温检测和清洁消毒制度。落实晨午间体温检测，监测体温，对体温异常（≥37oC）并有传染病可疑症状的人员 ，严禁进入车间 ，及时上报并与医院联系 。
〖伍〗 、一项目一方案 ”模式，实现了疫情防控与复工复产的双赢 。其核心经验包括：分类施策：根据项目地域、类型制定差异化方案。防疫生产并重：严格健康管理 、物资保障与施工优化同步推进 。政策红利利用：积极响应“新基建”政策 ，拓展业务领域 。这一模式为后疫情时代重大项目复工提供了可复制的实践样本。
〖陆〗 、新一代信息技术在复工复产中的应用通过数字化工具与创新模式 ，新一代信息技术助力企业提升生产管理水平、恢复产能并保障供应链稳定 。企业生产管理优化 利用两化融合（工业化与信息化融合）提升生产效率 。
发表评论
暂时没有评论，来抢沙发吧~